Ташкилот тўғрисида маълумот Электрон почта: - Телефон: 67-225-45-82 Почта манзили: Интернетдаги манзил: - Мурожаат учун

67-225-45-82

Боғланиш учун маълумотлар Ўзбекистон Республикаси, Сирдарё вилояти
0

Вакансия бўйича номзодлар сони

Ҳужжатлар қабули тугашигача қолган вақт

# Вакант лавозим: Бўлим бошлиғининг биринчи ўринбосари (Очиқ) # Иш ҳақи: Иш ҳақи штат жадвали бўйича
# Ташкилот: Сирдарё вилояти Маҳалла ва оилани қўллаб-қувватлаш бошқармаси # Қўшимча ҳақ: Кўзда тутилган
# Ташкилий тузилма: Мирзаобод тумани Маҳалла ва оилани қўллаб-қувватлаш бўлими # Ставка: Тўлиқ
# Туман: Ўзбекистон Республикаси, Сирдарё вилояти # Ҳужжатларни қабул қилиш: 11.06.2021 дан 20.06.2021 гача
номзод аёл бўлиши, ҳуқуқшунослик, сиёсатшунослик, педагогика, ижтимоий иш ва турдош йўналишларда камида бакалавр даражасидаги олий маълумотга, давлат ва хўжалик бошқаруви органларида 5 йиллик, шундан 2 йил бошқарув лавозимларида иш стажига эга бўлиши, соҳага оид Ўзбекистон Республикаси қонунлари, Ўзбекистон Республикаси Президентининг тегишли фармон ва қарорлари, Вазирлар Маҳкамасининг қарорлари ва бошқа қонуности ҳужжатларни билиши ва ушбу ҳужжатларни ўз фаолиятида қўллай олиши, бошқарувчилик хусусияти, соҳага оид масалалар юзасидан маҳаллий давлат ҳокимияти органлари ва ҳудудларни комплекс ижтимоий-иқтисодий ривожлантириш бўйича секторлар раҳбарлари билан ҳамкорлик қилиш қобилиятига эга бўлиши, ахборот-коммуникация технологияларидан фойдаланиш ва ахборот хавфсизлиги қоидаларини билиши, хорижий тилларни билиши зарур.

Ўрнатилган лавозим йўриқномаси талабларини бажариш, бошқарув фаолиятидаги муайян тажрибаси, хизматга оид фаолиятини самарали режалаштириш, норматив-ҳуқуқий ҳужжатларни амалда қўллай билиш, янгиликка интилувчанлик, замонавий фикрлаш, коммуникатив қобилияти, фаоллиги ва касбга фидойилиги, мустақил равишда идоравий хужжатларни тайёрлаши, ўз соҳасига тегишли масалалар бўйича ваколат доирасида оптимал қарорларни тезкор равишда қабул қилиш ва амалга ошириш, соҳага оид ахборот ва маълумотларни таҳлил қилиш, улар юзасидан конструктив хулоса ва таклифлар тайёрлаш, мазкур йўналишда яқин йиллар ва келажакка истиқболни прогнозлаш ва концептуал тавсиялар ишлаб чиқиш қобилиятлари, касбий одоб-аҳлоқ қоидаларига риоя қилиш, соҳа бўйича хизматга оид музокараларни юритиши, ёзма ва оғзаки нутқ маданияти ривожланган бўлиши, бандликка кўмаклашиш, тадбиркорлик ва оилавий бизнесни ривожлантириш бўлимлари билан ҳамкорликда хотин-қизларнинг бандлигини таъминлаш, меҳнат шароитларини яхшилаш, хотин-қизларни, айниқса, қишлоқ жойлардаги ёш қизларни оилавий ва ҳусусий тадбиркорликка, ҳунармандчиликка кенг жалб этиш чораларини кўра олиши лозим.

Иш кунлари: душанба, сешанба, чоршанба, пайшанба, жума. Дам олиш кунлари: шанба, якшанба. Иш вақти: 09: 00 дан 18: 00 гача